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岗位职责：

薪资:13000-18000/月

1、负责公司新产品开发、产品升级和迭代工作；

2、准确把握客户对材料的要求，与各方沟通协调，做好项目管理工作；
3、新测试设备和方法的引进；
4、塑料改性材料相关文献资料查阅和专栏撰写；
5、其他技术开发相关工作。

任职要求：

1、高分子或化学工程、材料等相关专业，英语6级，硕士；

2、掌握高分子工程材料基础理论知识，SEM、FTIR、DSC、TGA等设备操作与分析方法；
3、具备科研创新精神，沟通表达能力强；
4、逻辑思维强，有极强的目标感及责任感。

福利待遇：

1、公司处于快速成长期，核心员工将获得股权激励；

2、包午餐+晚餐；

3、公司附近租房性价比高，通勤时间短；
4、基本薪资+绩效工资+项目奖金+年终评优奖金；
5、节日福利、生日福利、长辈补贴、通讯补贴等；
6、结婚、生子福利；
7、定期体检、定期团建；
8、公司属临港新片区落户7转3名单，员工落户、购房优惠政策。
福利多多~

联系方式：南先生（13817881876）

座机电话：021-68256770

投递邮箱：hr@zhongleiscience.com

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岗位职责：

（薪资:12000-18000/月）

1、检测技术的标准化，新的检测方法和设备的引入及执行；

2、负责通过对质量数据分析提升产品质量，负责产品质量监控和控制；

3、负责实验室管理体系正常运行。

任职要求：

1、化学相关专业、硕士学历；

2、熟练使用OFFICE，较强的数据分析能力；

3、具备良好的质量意识，有目标感，执行力强。

福利待遇：

1、公司处于快速成长期，核心员工将获得股权激励；

2、包午餐+晚餐；

3、公司附近租房性价比高，通勤时间短；
4、基本薪资+绩效工资+项目奖金+年终评优奖金；
5、节日福利、生日福利、长辈补贴、通讯补贴等；
6、结婚、生子福利；
7、定期体检、定期团建；
8、公司属临港新片区落户7转3名单，员工落户、购房优惠政策。
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岗位职责：

（薪资:10000-15000/月）

1、协助研发工程师做材料检测实验，为新产品开发提供支持；

2、管理实验室的检测设备，负责新的检测方法和设备的引入；

3、进行数据统计整理及分析并形成报告，成为高分子材料及复合材料宏观性能及微观结构的分析测试专家。

任职要求：

1、985、211本科及以上学历，高分子材料或者化工相关专业；

2、严谨认真，主动性强，极强的目标感和责任感;

3、性格开朗、善于沟通，表达能力强。

福利待遇：

1、公司处于快速成长期，核心员工将获得股权激励；

2、包午餐+晚餐；

3、公司附近租房性价比高，通勤时间短；
4、基本薪资+绩效工资+项目奖金+年终评优奖金；
5、节日福利、生日福利、长辈补贴、通讯补贴等；
6、结婚、生子福利；
7、定期体检、定期团建；
8、公司属临港新片区落户7转3名单，员工落户、购房优惠政策。
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岗位职责：

（薪资:10000-15000/月）

1、负责公司质量体系的策划和实施，体系文件的下发、执行、监督、持续改进；

2、负责公司内审、外审、新的管理体系的引入和执行。

任职要求：

1、本科以上学历；

2、有较强的学习能力、判断力和执行力；

3、善于与人沟通交流，较强的表达能力；

4、有较强文字编辑能力，熟练使用办公软件。

福利待遇：

1、公司处于快速成长期，核心员工将获得股权激励；

2、包午餐+晚餐；

3、公司附近租房性价比高，通勤时间短；
4、基本薪资+绩效工资+项目奖金+年终评优奖金；
5、节日福利、生日福利、长辈补贴、通讯补贴等；
6、结婚、生子福利；
7、定期体检、定期团建；
8、公司属临港新片区落户7转3名单，员工落户、购房优惠政策。
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（薪资:12000-18000/月）

1、负责公司新产品颜色研发，特殊效果开发，配色管理以及新测试方法的引进；

2、准确把握客户对材料的要求，与各方沟通协调，做好项目管理工作；

3、文献阅读汇报及其他技术开发相关工作。

任职要求：

1、化学相关专业，本科及以上学历；

2、极强的色彩敏感度，审美能力强，对颜色研发有兴趣；

3、具备科研创新精神，逻辑思维强，有极强的目标感。

福利待遇：

1、公司处于快速成长期，核心员工将获得股权激励；

2、包午餐+晚餐；

3、公司附近租房性价比高，通勤时间短；
4、基本薪资+绩效工资+项目奖金+年终评优奖金；
5、节日福利、生日福利、长辈补贴、通讯补贴等；
6、结婚、生子福利；
7、定期体检、定期团建；
8、公司属临港新片区落户7转3名单，员工落户、购房优惠政策。
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岗位职责：

（薪资:11000-18000/月）

1、基于环境、原材料、机台的变化优化生产工艺，调试设备，解决生产中的工艺问题；

2、优化工艺参数以提升产品品质，制定和完善生产工艺和相关规范。

任职要求：

1、男性优先，硕士学历，化工或者机械相关专业；

2、善于发现和解决问题，思路清晰，做事严谨。

福利待遇：

1、公司处于快速成长期，核心员工将获得股权激励；

2、包午餐+晚餐；

3、公司附近租房性价比高，通勤时间短；
4、基本薪资+绩效工资+项目奖金+年终评优奖金；
5、节日福利、生日福利、长辈补贴、通讯补贴等；
6、结婚、生子福利；
7、定期体检、定期团建；
8、公司属临港新片区落户7转3名单，员工落户、购房优惠政策。
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岗位职责：

（薪资:10000-15000/月）

1、负责从样品到量产整个生产过程的产品质量控制，寻求通过测试、控制及改进流程以提升产品质量；

2、协助QE工程师建立检测标准，进行材料的宏观、微观、功能性实验检测；

3、做好质量数据统计分析工作。

任职要求：

1、化学相关专业、本科学历，男生优先；

2、较强数据分析能力，善于发现问题并解决；

3、优秀的沟通能力，严谨细致。

福利待遇：

1、公司处于快速成长期，核心员工将获得股权激励；

2、包午餐+晚餐；

3、公司附近租房性价比高，通勤时间短；
4、基本薪资+绩效工资+项目奖金+年终评优奖金；
5、节日福利、生日福利、长辈补贴、通讯补贴等；
6、结婚、生子福利；
7、定期体检、定期团建；
8、公司属临港新片区落户7转3名单，员工落户、购房优惠政策。
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联系方式：南先生（13817881876）

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岗位职责：

（薪资:10000-15000/月）

1、负责新材料、新供应商的开发和管理，高效学习新设备和新材料的特性；

2、市场情报收集和分析，设备和原材料采购价格谈判、采购过程监控和到货管理。

任职要求：

1、本科以上学历，高分子材料或者化工相关专业；

2、具有较强的沟通协调能力和判断力；

3、极强的学习能力，执行力强。

福利待遇：

1、公司处于快速成长期，核心员工将获得股权激励；

2、包午餐+晚餐；

3、公司附近租房性价比高，通勤时间短；
4、基本薪资+绩效工资+项目奖金+年终评优奖金；
5、节日福利、生日福利、长辈补贴、通讯补贴等；
6、结婚、生子福利；
7、定期体检、定期团建；
8、公司属临港新片区落户7转3名单，员工落户、购房优惠政策。
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岗位职责：

（薪资:10000-12000/月+业绩提成）

1、负责开发新客户、拓宽主机厂和注塑厂；

2、负责与主机厂、注塑厂的质量、采购、项目负责人进行项目推进；

3、负责深入理解客户的技术标准，完成产品推广并维护好客户关系。

任职要求：

1、男性优先，本科及以上学历；

2、具有较强的沟通协调、管理能力；

3、极强市场开拓及项目管理能力，适应出差。

福利待遇：

1、公司处于快速成长期，核心员工将获得股权激励；

2、包午餐+晚餐；

3、公司附近租房性价比高，通勤时间短；
4、基本薪资+绩效工资+项目奖金+年终评优奖金；
5、节日福利、生日福利、长辈补贴、通讯补贴等；
6、结婚、生子福利；
7、定期体检、定期团建；
8、公司属临港新片区落户7转3名单，员工落户、购房优惠政策。
福利多多~

联系方式：南先生（13817881876）

座机电话：021-68256770

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岗位职责：

（薪资:13000-18000/月）

1、有效传递领导要求，执行、跟踪、反馈、解决实际出现的问题；

2、辅助领导进行团队管理、团队建设、企业文化宣导 、人文关怀等工作；

3、负责完成领导安排的其他工作。

任职要求：

1、硕士学历，理工背景，女生优先，学生干部优先；

2、思维严谨、有目标感、执行力和责任心强、认同公司价值体系；

3、极强的抗压能力和解决问题的能力。

福利待遇：

1、公司处于快速成长期，核心员工将获得股权激励；

2、包午餐+晚餐；

3、公司附近租房性价比高，通勤时间短；
4、基本薪资+绩效工资+项目奖金+年终评优奖金；
5、节日福利、生日福利、长辈补贴、通讯补贴等；
6、结婚、生子福利；
7、定期体检、定期团建；

8、公司属临港新片区落户7转3名单，员工落户、购房优惠政策。
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岗位职责：

储备干部（薪资:10000-15000/月）

协助战略发展经理完成政府项目申请，银行贷款及风险投资，协助公司完成上市，外部公共关系处理及维护，知识产权申请及跟踪，公司内部管理等事项。

任职要求：

1、硕士及以上学历，学生干部；

2、持续的学习能力，较强的执行力、应变能力以及统筹协调能力；

3、进取心强，有目标感和责任心。

福利待遇：

1、符合条件可帮助解决落户问题；

2、公司提供宿舍及免费员工餐；

3、节假日福利/生日/结婚/生子等补贴；

4、通讯补贴、员工家属补贴、部门奖励、年终评优等。

地  址：上海市浦东新区临港新片区飞渡路66号

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电  话：021-68256770

邮  箱：hr@zhongleiscience.com

岗位职责：

技术采购工程师（薪资:10000-15000/月）

负责新材料、新供应商的开发和管理，高效学习新设备和新材料的特性；市场情报收集和分析，设备和原材料采购价格谈判、采购过程监控和到货管理。

任职要求：

1、 本科以上学历，高分子材料或者化工相关专业，

2、 具有较强的沟通协调能力和判断力；

3、极强的学习能力，执行力强。

福利待遇：

1、符合条件可帮助解决落户问题；

2、公司提供宿舍及免费员工餐；

3、节假日福利/生日/结婚/生子等补贴；

4、通讯补贴、员工家属补贴、部门奖励、年终评优等。

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岗位职责：

销售工程师 （薪资:10000-12000/月+业绩提成）

负责开发新客户、拓宽主机厂和注塑厂；与主机厂、注塑厂的质量、采购、项目负责人进行项目推进；深入理解客户的技术标准，完成产品推广并维护好客户关系。

任职要求：

1、男性优先，本科及以上学历；

2、具有较强的沟通协调、管理能力；

3、极强市场开拓及项目管理能力，适应出差。

福利待遇：

1、符合条件可帮助解决落户问题；

2、公司提供宿舍及免费员工餐；

3、节假日福利/生日/结婚/生子等补贴；

4、通讯补贴、员工家属补贴、部门奖励、年终评优等。

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岗位职责：

工艺工程师 （薪资:11000-18000/月）

基于环境、原材料、机台的变化优化生产工艺，调试设备，解决生产中的工艺问题，优化工艺参数以提升产品品质，制定和完善生产工艺和相关规范。

任职要求：

1、男性优先，硕士学历，化工或者机械相关专业；

2、善于发现和解决问题，思路清晰，做事严谨。

福利待遇：

1、符合条件可帮助解决落户问题；

2、公司提供宿舍及免费员工餐；

3、节假日福利/生日/结婚/生子等补贴；

4、通讯补贴、员工家属补贴、部门奖励、年终评优等。

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岗位职责：

分析测试工程师 （薪资:10000-15000/月）

负责从样品到量产整个生产过程的产品质量控制，寻求通过测试、控制及改进流程以提升产品质量；协助QE工程师建立检测标准，进行材料的宏观、微观、功能性实验检测；做好质量数据统计分析工作。

任职要求：

1、化学相关专业、本科学历，男生优先；

2、较强数据分析能力，善于发现问题并解决；

3、优秀的沟通能力，严谨细致。

福利待遇：

1、符合条件可帮助解决落户问题；

2、公司提供宿舍及免费员工餐；

3、节假日福利/生日/结婚/生子等补贴；

4、通讯补贴、员工家属补贴、部门奖励、年终评优等。

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岗位职责：

质量技术工程师（薪资:12000-18000/月）

检测技术的标准化，新的检测方法和设备的引入及执行，通过对质量数据分析提升产品质量，负责产品质量监控和控制；负责实验室管理体系正常运行。

任职要求：

1、化学相关专业、硕士学历；

2、熟练使用OFFICE，较强的数据分析能力；

3、具备良好的质量意识，有目标感，执行力强。

福利待遇：

1、符合条件可帮助解决落户问题；

2、公司提供宿舍及免费员工餐；

3、节假日福利/生日/结婚/生子等补贴；

4、通讯补贴、员工家属补贴、部门奖励、年终评优等。

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岗位职责：

研发助理工程师（薪资:10000-15000/月）

协助研发工程师做材料检测实验，为新产品开发提供支持；管理实验室的检测设备，负责新的检测方法和设备的引入；进行数据统计整理及分析并形成报告，成为高分子材料及复合材料宏观性能及微观结构的分析测试专家。

任职要求：

1、本科以上学历，高分子材料或者化工相关专业；

2、严谨认真，主动性强，极强的目标感和责任感;

3、性格开朗、善于沟通，表达能力强。

福利待遇：

1、符合条件可帮助解决落户问题；

2、公司提供宿舍及免费员工餐；

3、节假日福利/生日/结婚/生子等补贴；

4、通讯补贴、员工家属补贴、部门奖励、年终评优等。

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岗位职责：

副总经理助理 （薪资:13000-18000/月）

有效传递领导要求，执行、跟踪、反馈、解决实际出现的问题；辅助领导进行团队管理、团队建设、企业文化宣导 、人文关怀等工作。

任职要求：

1、硕士学历，理工背景，女生优先，学生干部优先；

2、思维严谨、有目标感、执行力和责任心强、认同公司价值体系；

3、极强的抗压能力和解决问题的能力。

福利待遇：

1、符合条件可帮助解决落户问题；

2、公司提供宿舍及免费员工餐；

3、节假日福利/生日/结婚/生子等补贴；

4、通讯补贴、员工家属补贴、部门奖励、年终评优等。

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电  话：021-68256770

邮  箱：hr@zhongleiscience.com

岗位职责：

颜色研发工程师 （薪资:12000-18000/月）

负责公司新产品颜色研发，特殊效果开发，配色管理以及新测试方法的引进。

任职要求：

1、化学相关专业，本科及以上学历；

2、极强的色彩敏感度，审美能力强，对颜色研发有兴趣；

3、具备科研创新精神，逻辑思维强，有极强的目标感。



福利待遇：

1、符合条件可帮助解决落户问题；

2、公司提供宿舍及免费员工餐；

3、节假日福利/生日/结婚/生子等补贴；

4、通讯补贴、员工家属补贴、部门奖励、年终评优等。

 

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岗位职责：

材料研发工程师 （薪资:13000-18000/月）

负责公司新产品的研发工作和重大产品技改工作，项目管理以及新测试设备和方法的引进。

任职要求：

1、高分子或化学工程、材料等相关专业，硕士及以上学历；

2、具备科研创新精神，沟通表达能力强；

3、逻辑思维强，有极强的目标感及责任感。

福利待遇：

1、符合条件可帮助解决落户问题；

2、公司提供宿舍及免费员工餐；

3、节假日福利/生日/结婚/生子等补贴；

4、通讯补贴、员工家属补贴、部门奖励、年终评优等。

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岗位职责：

1、负责公司新产品的研发工作, 包括配方制定、生产工艺以及技术规格的确定。

2、按照公司的要求对现有产品的配方及工艺进行持续改进,以降低成本,提高生产效率。对现有产品进行技术改进

3、 根据行业技术发展动向，确定新产品研发方向。

4、 确定产品注塑工艺，对客户进行现场指导。

5、 负责公司销售人员等产品相关知识培训工作。

6、新的测试设备和方法的引进。

任职要求：

1、 具有高分子或化学专业，高分子专业优先，硕士以上学位，在改性塑料行业有工作经验者优先

2、 有责任心、肯吃苦，诚信，能接受做六休一

3、 执行力强

4、 具有适合研发的创造性思维

5、 有职业规划并具有踏实稳定性

6、 具有严谨的思维习惯和工作作风

7、 积极乐观的工作和生活态度

8、 有极强的上进心

9、 致力于研发工作

10、英语良好及电脑操作熟练

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岗位职责：

1）制定生产部相关管理制度

2）生产计划的制定

3）保质保量的完成生产任务

4）降低生产损耗及不良率，提高生产效率

5）生产工艺的持续改进

6）生产设备的维护、保养

7）确保安全生产（人和物）

8）对工人的培训、考核等管理工作

9）负责车间的5S管理

任职要求：

1）高分子或材料类专业，本科及以上学历，5年以上机械或自动化行业生产管理经验；

2）具备较强的沟通协调、管理能力；

3）熟悉塑料改性的生产过程及挤出工艺，具有较强的生产工艺改进能力；

4）执行力强，具有较强的团队精神；

5）有责任心、吃苦耐劳，能接受加班；

6） 高度的工作热情，良好的团队合作精神，认同公司文化。

https://jobs.51job.com/shanghai-pdxq/47798366.html?s=01&t=0

岗位职责：

1）及时准确地完成收货、根据物料需求表与生产交接，满足生产；

2）安排原材料送检，并跟踪结果。

3） 严格执行相关管理制度和流程，及时准确地更台账，保证账物一致；

4） 每日抽盘物料，每月库存全盘，及时发现差异，及时调整库存并消除差异原因；

5） 保证原料存储安全，操作人员和设备安全；

6） 仓库区域规划，仓库区域实施6S管理，目视管理；

7） 文件归档及时、真实、准确、完整、有效、整洁，数据相互匹配；

任职要求：

1） 熟悉仓库管理，熟练使用Excel；

2） 物流或信息管理专业，大专以上；

3） 2年以上制造型企业工作经验，应届毕业生也可以考虑；

4） 责任心强，细心严谨、热情主动；结果导向；善于沟通，能接受做六休一。

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岗位职责：

1、负责编制公司设备管理制度； 

2、负责建立工厂设施设备台账管理； 

3、负责建立工厂设备的维修、保养档案； 

4、QA体系审核资料的管理； 

5、上级交办的其他事项。

任职要求：

1、机电一体化专业，大专及以上学历； 

2、熟悉挤出机、注塑机维修经验优先 ；

3、CAD、办公软件熟练操作； 

4、能看懂相关设备图纸；

5、须有电工证。

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岗位职责：

1、全面控制、协调生产部门的人员管理及各项生产活动；

2、下达生产计划和任务，安排和控制生产作业进度；

3、跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等，按时完成生产目标；

4、及时对生产异常做出反应，发现问题及时追踪，并提出合理建议；

5、参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施；

6、监控规范操作方法，确保生产现场的安全和清洁；

7、负责员工的管理、培训和培养。

任职要求：

1、本科学历，机械制造或化学等相关专业；

2、1-3年以上生产制造型公司现场管理工作经验，优秀应届生也可考虑；

3、具备很强的品质管理、流程优化、统筹组织和沟通协调能力，有很好的分析问题和解决问题的能力；

4、有较好的领导和组织协调能力、沟通能力、执行能力等。

https://jobs.51job.com/shanghai-pdxq/57697397.html?s=01&t=0

岗位职责：

1）负责参与新产品的小试、中试实验工作 ；

2）优化工艺，提出可行的实验方法手段建议；

3）汇总分析实验结果，提出相关建议；

4）负责原材料及改进产品配方实验，分析、整理相关的实验结果，提出合理化建议，对新产品开发、新原材料使用提出合理化建议；

5）负责做好对使用的仪器设备进行日常的维护、清洁。

任职要求：

1、大专以上学历，高分子专业、化学、材料学等相关专业；

2、1年以上化工生产或技术工作经验，会操作挤出机者优先，优秀应届生也可考虑；

3、具备较强的沟通能力与分析能力，能吃苦耐劳。

4、能适应加班，可以接受做六休一。

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岗位职责：

1、按质量经理要求完成相应工作任务；

2、编制检验设备的维护、保养管理工作计划，并监督执行情况；

3、对生产过程中发现的任何不合格现象均应向部门经理汇报；

4、按作业指导书、质量控制计划及相应流程执行检验，对不合格品进行标识、隔离追踪和记录；

5、汇总存档各种检验记录及相关资料，完成相关数据统计及分析，用于指导现场生产；

6、协助完成TS16949体系推行相关工作；

7、负责新员工的技术指导、培训以及日常管理工作。

8、工作时间：做六休一

任职要求：

1、化工、高分子或机械相关专业本科及以上学历，应届毕业生优先；

2、有较强的学习能力和主动性，能胜任高强度的工作；

3、良好的团队合作精神和严谨的工作态度；

4、具有较强的上进心及工作责任感；

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岗位职责：

1）各类规章制度的起草工作及监督检查工作；

2）档案、图书归类存档，严格按规定管理各类档案，做到电子表与档案柜摆放一致化，做好借阅登记工作；

3）各部门办公文具、劳保用品的申领统计、采购、发放等管理工作；

4）负责会议室的管理、会议记录、活动组织及差旅票务工作；

5）负责公司车辆管理、清洁管理、绿化管理等工作；

6）行政部各类表单的制作及统计；

7）通知的发放与管理；

8）固定资产的管理，负责定期检查行政部负责的固定资产（电脑，打印机，电话等）的状况并安排维护保养；

9）协助领导做好对内对外沟通协调工作。

任职要求：

1） 声音甜美、形象、气质佳；3年以上行政相关经验；

2）电脑操作熟练；

3）大专以上学历；

4）目标感强、执行力强，和公司企业文化相趋同；

5）良好的职业素质，高度的责任心，为人诚信，严谨踏实，勤奋敬业；

https://jobs.51job.com/shanghai-pdxq/65115045.html?s=01&t=0

岗位职责：

1. 制定销售计划，确定营销策略；

2. 建立、健全销售业务规范及工作流程、销售管理制度及考核激励政策，组织落实并监督执行；

3. 规划建立销售网络，组织市场开拓、客户开发工作，组织建立客户信息库；

4. 市场调研与分析，为公司提供业务发展战略与依据 ；

5. 制定销售预测、预算和相关人力计划 。

任职要求：

1、具有丰富改性塑料行业销售及管理经验、市场渠道开拓及维护能力。

2、 愿意长期在深圳或者广州发展。

3、 极强的培训、管理能力及项目销售经验；

4、 良好的职业素质，高度的责任心，为人诚信，严谨踏实，勤奋敬业；

5、 2年以上销售工作经验，年龄35岁以下；

6、大专以上学历 ；

7、有华为、OPPO、VIVO相关开发经验或资源优先

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岗位职责：

1、协调生产部门的人员管理及各项生产活动；

2、下达生产计划和任务，安排和控制生产作业进度；

3、跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等，按时完成生产目标；

4、及时对生产异常做出反应，发现问题及时追踪，并提出合理建议；

5、参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施；

6、监控规范操作方法，确保生产现场的安全和清洁；

7、负责员工的管理、培训和培养。

任职要求：

1）大专以上学历，5年以上生产管理经验；

2）具备较强的沟通协调、管理能力；

3）化工机械类或自动化行业生产经验者优先；

4）执行力强，具有较强的团队精神；

5）极强责任心、吃苦耐劳；

6）懂设备，了解设备基本原理，能对常见问题进行处理。

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岗位职责：

1.根据公司要求制定主机厂开发计划，建立项目清单，跟踪项目计划流程。

2.负责新客户开发，完成销售目标。

3.负责市场信息收集，反馈给直属领导（主机厂新车型进度、用料信息等）。

4.负责公司新产品推广、开拓新市场。

任职要求：

1、有汽车行业、塑料行业销售经验（3-10年工作经验），有上汽、通用、路虎、沃尔沃项目开发经验者优先。

2、熟悉质量管理体系TS16949及项目管理。

3、良好的职业素养、诚实严谨、目标感强、执行力强。

4、强烈的财富梦想。

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岗位职责：

1、全面负责本公司生产计划、生产统计、现场管理、安全生产管理等工作，确保生产的正常运行境。 

2、制订和组织实施运营中心整体经营管理规划和年度工作计划，并负责完成责任目标和年度计划； 

3、负责对生产进度的安排和生产过程的监控，对生产中出现的问题及时采取措施予以解决。 

4、组织员工学习交流、进行技术、设备改造，不断提高和改进产品质量，提高产能。 

5、负责公司各产品品质监控、 成本控制；

6、密切配合销售部门，确保订单产品准时出货。 

7、负责定期组织举办质量分析例会，提高产品质量，并督导各项措施的落关工作。 

8、负责抓好生产安全教育，加强安全生产的控制、实施、严格执行安全法规、生产操作规程，确保安全生产。 

9、加强管理，确保工厂各部门和各类人员职责、权限规范化，负责部门人员绩效考核。 

任职要求：

1、8年以上机械或自动化行业工作经验，5年以上高级管理工作经验；

2、具有全面的组织、指挥、协调能力。具有独立解决生产中存在的重大质量、安全问题的指挥能力；

3、在企业战略规划领域有深厚的理论功底和丰富的运作经验；  精通项目管理，并有独立实施项目管理操作的成功经验； 

4、能有效的组织生产人员按时按质完成公司下达的生产任务，并保证产品品质及安全生产；

5、 熟练操作使用办公软件； 

6、正直、坦诚、自信、能吃苦耐劳； 

7、优秀的领导、管理统筹、分析、综合、归纳能力；

8、 高度的工作热情，良好的团队合作精神，认同公司文化。

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岗位职责：

1、完成总经理及总监交给的临时任务

2、协助公司指派的部门经理完成日常相关工作； 

3、熟悉公司的实际运作，参与整个公司管理、制度流程的规范； 

4、政府项目申请；

5、配合公司开展上市相关的工作；

6、如有轮岗需求（研发、财务部门除外），能够快速适应新的岗位，在新的岗位用创新性的思维，改善并做出成绩；

7、偏销售或管理方向。

任职要求：

1、重点大学985/211本科以上学历；

2、有无工作经验均可，有学生会主席或者班长等学生干部经验者优先；

3、工作细致、认真、有责任心，抗压能力强，有上进心；

4、熟练使用office办公软件及自动化设备，具备基本的网络知识；

5、储备干部是公司的新鲜血液，是公司为了战略发展而对人才进行储备。

6、储备干部经过培训轮岗，作为公司下一代领导人培养，派到各部门短期或者长期工作。

7、储备干部需具备多面手的能力。

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岗位职责：

1、全面负责公司内部人才的招聘工作；  

2、根据现有编制及业务发展需求，协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划； 

3、协助上级完成需求岗位的职务说明书；  

4、调查公司所需人才的外部人力资源存量与分布状况，并进行有效分析，对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展，保证人才信息量大、层次丰富、质量高，确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求；  

5、发布职位需求信息，做好公司形象宣传；  

6、搜集简历，对简历进行分类、筛选，安排聘前测试，确定面试名单，通知应聘者前来面试（笔试），对应聘者进行初步面试（笔试）考核，出具综合评价意见；  

7、组织相关部门人员协助完成复试工作，确保面试工作的及时开展及考核结果符合岗位要求；  

8、对拟录用人员进行背景调查，与拟录用人员进行待遇沟通，完成录用通知；  

9、负责招聘广告的撰写，招聘网站的维护和更新，以及招聘网站的信息沟通；  

10、 招聘费用的申请、控制和报销；  

11、 总结招聘工作中存在的问题，提出优化招聘制度和流程的合理化建议，完成招聘分析报告；  

12、 与其他招聘人员进行招聘流程、招聘方法与技巧的沟通和交流，提高招聘活动效率；  

13、 负责建立企业人才储备库，做好简历管理与信息保密工作；  

14、 搜集各地区人才市场信息，并熟悉各地区人事法规；  

15、 跟踪和搜集同行业人才动态，吸引优秀人才加盟公司；  

16、 熟悉公司人力资源制度，对应聘人员提出的相关问题进行解答。

任职要求：

1、人力资源管理专业大专及以上学历；

2、三年以上招聘工作经验，熟悉人力资源管理各模块的理论及操作技巧；

3、工作细致、认真、有责任心，较强的文字撰写能力，较强的沟通协调以及语言表达能力；

4、熟练使用office办公软件及自动化设备，具备基本的网络知识；

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岗位职责：

1.根据公司要求制定主机厂开发计划，建立项目清单，跟踪项目计划流程。

2.负责新客户开发，完成销售目标。

3.负责市场信息收集，反馈给直属领导（主机厂新车型进度、用料信息等）。

4.负责公司新产品推广、开拓新市场。

任职要求：

1、有汽车行业、塑料行业销售经验（3-10年工作经验），有上汽、通用、路虎、沃尔沃项目开发经验者优先。

2、熟悉质量管理体系TS16949及项目管理。

3、良好的职业素养、诚实严谨、目标感强、执行力强。

4、强烈的财富梦想。

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岗位职责：

1、负责公司新产品的研发工作, 包括配方制定、生产工艺以及技术规格的确定。

2、按照公司的要求对现有产品的配方及工艺进行持续改进,以降低成本,提高生产效率。对现有产品进行技术改进

3、 根据行业技术发展动向，确定新产品研发方向。

4、 确定产品注塑工艺，对客户进行现场指导。

5、 负责公司销售人员等产品相关知识培训工作。

6、新的测试设备和方法的引进。

任职要求：

1、 具有高分子或化学专业，高分子专业优先，本科以上学位，在改性塑料行业有工作经验者优先

2、 有责任心、肯吃苦，诚信，能接受做六休一

3、 执行力强

4、 具有适合研发的创造性思维

5、 有职业规划并具有踏实稳定性

6、 具有严谨的思维习惯和工作作风

7、 积极乐观的工作和生活态度

8、 有极强的上进心

9、 致力于研发工作

10、英语良好及电脑操作熟练

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岗位职责：

1、负责公司招聘工作，新员工入职手续办理；

2、建立完善公司的培训体系、培训制度及相关流程，实施培训；

3、建立完善员工绩效考核体系，保证绩效管理的科学、公正、合理；指导各部门开展绩效评价工作，组织实施绩效考核结果反馈、面谈；

4、负责组织岗位分析、职位说明书的编写；

5、负责企业文化体系的的建设与管理、企业文化思想的挖掘创新；策划和组织公司各类活动，推动活动开展，提升企业凝聚力；

6、处理员工晋升，调职，离职，人事档案的管理等；

7、员工社会保险及其他福利的管理；

8、公司人员考勤统计、薪资核算及时发放；

9、完成上级交给的其它事务性工作。

任职要求：

1、人力资源管理专业本科及以上学历；

2、二年以上相关工作经验，熟悉人力资源管理各模块的理论及操作技巧,至少精通2个人力资源模块；

3、工作细致、认真、有责任心，较强的文字撰写能力，较强的沟通协调以及语言表达能力；

4、熟练使用office办公软件及自动化设备，具备基本的网络知识；

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岗位职责：

任职要求：

1、应届毕业生，本科，硕士，博士高分子及相关专业均可。

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岗位职责：

1、负责副总经理对所辖部门日常事务的管理；

2、协助副总经理处理好公司内外部的关系，以及负责安排来访客人的接待、迎送、会客及会谈安排；

3、协助副总经理开展日常工作，传达、执行副总经理的工作命令，以达成成果为唯一衡量标准；

4、负责跨部门协调存在的问题，整理汇总提交给副总经理；

5、负责副总经理批示或交办工作的追踪、督察、落实并及时将结果反馈；

6、完成副总经理交办的其他工作。

任职要求：

1、大学硕士及以上学历，化工专业相关。有1-5年助理工作经验者优先，应届生也可以考虑；

2、有严密的逻辑思维能力和全面的分析判断能力，较强的统筹协调能力，书面及口头表达能力优秀。

3、有一定的团队管理能力，有学生会干部或班长等学生干部经验者优先； 

4、进取心强，能适应较强的工作压力和工作强度；

5、较强的执行能力；

6、注重成果导向，能有效分解工作目标和利用内外部资源； 

7、能熟练操作日常办公软件； 

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岗位职责：

1. 负责原料到货跟踪，制作送检单及跟踪检测结果；

2. 负责原料到货及生产交接称重监控，并填写记录；

3. 负责原料仓库报表管理，出、入库台账，库存流水账，核算表等；

4. 负责原材料物料卡及标识制作，按要求完成前期条码处理要求，给到生产；

5. 负责根据生产计划物料需求，完成当天原料交接；

6. 负责原材料倒包作业，现场6S管理；

任职要求：

1. 有1年仓库管理工作经验；

2. 大专学历，熟练办公软件操作；

3. 有团队精神，吃苦耐劳；

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岗位职责：

1. 制定销售计划，确定营销策略，带领团队完成销售任务； 

2. 建立、健全销售业务规范及工作流程、销售管理制度及考核激励政策，组织落实并监督执行 ；

3. 负责销售团队的组建、管理、培训及考核，落实公司岗位责任制及考核激励制度 ；

4. 规划建立销售网络，组织市场开拓、客户开发工作，组织建立客户信息库 ；

5. 负责对区域销售进行评估、跟踪及管理 ；

6. 市场调研与分析，为公司提供业务发展战略与依据 ；

7. 制定销售预测、预算和相关计划 ；

任职要求：

1、 具有丰富的销售及管理经验、市场渠道开拓及维护能力，富有良好的团队及进取精神，较强的沟通协调能力，善于交际，本科；

2、 极强的培训、管理能力及项目销售经验 ；

3、 良好的职业素质，高度的责任心，为人诚信，严谨踏实，勤奋敬业 ；

4、 3年以上销售工作经验，英语口语良好，有对接奔驰、宝马等主机厂的经验为佳；

https://jobs.51job.com/shanghai-pdxq/105044898.html?s=01&t=0

岗位职责：

1、硕士及以上学历；

2、大化工背景优先；

3、应届生做过学生会干部、班长等

任职要求：

1、硕士及以上学历；

2、大化工背景优先；

3、应届生做过学生会干部、班长等

https://jobs.51job.com/shanghai-pdxq/105490722.html?s=01&t=0

岗位职责：

1） 负责原材料、成品、废料和包装材料的管理，以及包装和配送；

2） 保证货物存储安全，操作人员和设备安全；

3） 及时准确地收发物料，满足客户和生产要求；

4） 严格执行相关管理制度和流程，及时准确地更新系统账目，保证账物一致；

5） 每日抽盘物料，每月库存全盘，及时发现差异，及时调整库存并消除差异原因；

6） 仓库区域规划，仓库区域实施5S管理，目视管理；管理仓库成品及原材料的收、发、存，严格控制仓库进、出货，减少货物的货损、货差，规划仓库操作流程。

7） 文件归档及时、真实、准确、完整、有效、整洁，数据相互匹配；

8） 选择合适的运输方式，对运输货物全程跟踪和反馈；

9) 负责仓储物流部门团队管理及年度运营指标的完成。

任职要求：

1） 熟悉仓库管理和运输配送管理，熟练使用Excel；

2） 物流或信息管理专业，大专以上；

3） 三年以上制造型企业工作经验；

4） 责任心强，细心严谨、热情主动；

5） 结果导向；善于沟通。

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岗位职责：

1、协助决策层制定公司发展战略，负责人力资源短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响；

2、全面统筹规划人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施；

3、建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度；

4、向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平，控制人力资源成本；

5、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题，指导员工职业生涯规划；

6、负责公司的整体企业文化建设。

任职要求：

1、人力资源管理或相关专业本科以上学历；

2、五年以上人力资源部经理工作经验；

3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识；

4、熟悉国家及上海市的相关政策、法律法规； 

5、很强的计划性和实施执行的能力；

6、有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心； 

7、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。

https://jobs.51job.com/shanghai-pdxq/109351250.html?s=01&t=0

岗位职责：

1、负责挤出机、造粒机等设备的维护保养计划的制定及执行；

2、工艺及设备改造；

3、自动打包、扫码、上料及自动打包系统的集成；

4、设备产能的提高；

5、部门流程制度的制定及执行；

6、领导交代的其他任务。

任职要求：

1、大学本科学历，自动化专业、机械设备等专业相关；

2、有重大设备改造经验者优先；

3、较强的学历能力、抗压能力、能吃苦耐劳。

https://jobs.51job.com/shanghai-pdxq/109996957.html?s=01&t=0

岗位职责：

1、现场检查（每天5小时左右生产现场监督检查）：打包岗、倒包、入库、出库、在库管理、成品仓库管理；

2、客户投诉（组织、调查、分析、汇总、归档）体系问价编制和下发；

3、生产数据统计；

4、技术规格下发；

5、周会：生产质量汇总表和数据提供；

6、负责各部门新员工的质量体系培训工作；

7、每月一次内审工作；

8、配合内、外部审核的准备及文件准备工作。

任职要求：

1、要求吃苦耐劳，本科以上学历 ；

2、有职业追求，承受压力强、能适应加班，愿意升职主管或者经理的人员；

3、 沟通顺畅，沟通能力强； 

4、相关专业优秀应届毕业生也可以。

https://jobs.51job.com/shanghai-pdxq/110260184.html?s=01&t=0

岗位职责：

1、负责所辖区域的市场开拓，及时、全面的完成个人销售目标；

2、根据公司新产品推广计划，负责新产品的市场开拓；

3、负责产品销售后回款；

4、负责定期拜访客户，了解客户需求信息，及时提交各类报告；

5、负责维护客户关系，提供优质服务，开拓新的客户资源；

6、负责市场信息的收集整理分析，为公司的发展战略和营销策略提供支持；

7、上级领导临时指派的工作任务。

任职要求：

1、有驾车经验优先，性格外向开朗、社交能力强，本科。

2、2年以上销售经验，有塑料改性行业工作经验者优先；

3、熟练运用营销知识及优秀的市场分析能力；

4、良好的分析与判断能力、沟通与公关能力，极强的执行能力和开拓意识；

https://jobs.51job.com/shenzhen-lgq/112380357.html?s=01&t=0

岗位职责：

1、完成配色经理分配的新产品配色研发任务

2、按照公司的要求协助配色经理对现有产品的配方及工艺进行持续改进,以降低成本,提高生产

3、对公司批量生产的产品的颜色进行在线监控

4、对色板、客户来样等进行存储管理

任职要求：

1、高分子专业、化学专业或者材料相关专业本科学历，1-2年配色相关工作经验，应届生优先；

2、英语四级及以上；

3、吃苦耐劳；

4、善于钻研，热爱研发工作。

https://jobs.51job.com/shanghai-pdxq/113233394.html?s=01&t=0

岗位职责：

1. 制定销售计划，确定营销策略，带领团队完成销售任务； 

2. 建立、健全销售业务规范及工作流程、销售管理制度及考核激励政策，组织落实并监督执行 

3. 负责销售团队的组建、管理、培训及考核，落实公司岗位责任制及考核激励制度 

4. 规划建立销售网络，组织市场开拓、客户开发工作，组织建立客户信息库 

5. 负责对区域销售进行评估、跟踪及管理 

6. 市场调研与分析，为公司提供业务发展战略与依据 

7. 制定销售预测、预算和相关人力计划 

任职要求：

1、 具有丰富的销售及管理经验、市场渠道开拓及维护能力，富有良好的团队及进取精神，较强的沟通协调能力，善于交际。 

2、 极强的培训、管理能力及项目销售经验 

3、 良好的职业素质，高度的责任心，为人诚信，严谨踏实，勤奋敬业 

4、 3年以上销售工作经验，年龄30岁以上 

5、 理工科类本科以上学历 ，英语口语良好及电脑操作熟练优先

工作地点：1.天津 2.北京 等华北区域

https://jobs.51job.com/shanghai-pdxq/115354831.html?s=01&t=0

岗位职责：

1、负责所辖区域的市场开拓，及时、全面的完成个人销售目标；

2、负责根据市场发展和客户需求，准确提交滚动销售预测，并根据市场状况及时进行调整；

3、通过提高准确的销售预测,合理安排库存；

4、严格执行公司价格政策，确保产品销售的利润水平；

5、根据公司新产品推广计划，负责新产品的市场开拓；

6、负责产品销售后回款；

7、负责定期拜访客户，了解客户需求信息，及时提交各类报告；

8、负责维护客户关系，提供优质服务，开拓新的客户资源；

9、负责市场信息的收集整理分析，为公司的发展战略和营销策略提供支持；

10、上级领导临时指派的工作任务。

任职要求：

1、有驾车经验优先，性格外向开朗、社交能力强，本科。

2、应届毕业生也可以，熟悉塑料改性行业市场，0.5-2年塑料改性行业工作经验优先；

3、愿意长期在广州发展；

4、熟练运用营销知识及优秀的市场分析能力；

5、良好的分析与判断能力、沟通与公关能力，极强的执行能力和开拓意识；

6、英语口语良好及电脑操作熟练优先

https://jobs.51job.com/guangzhou/115354977.html?s=01&t=0

岗位职责：

1、负责天津区域汽车主机厂，注塑厂塑料粒子的销售。

2、公司材料主要销往奔驰、宝马两个主机厂；

3、英语必须流利。

任职要求：

1、大专以上，2年经验；

2、负责天津区域汽车主机厂，注塑厂塑料粒子的销售；

3、公司材料主要销往奔驰、宝马两个主机厂；

4、英语必须流利；

https://jobs.51job.com/tianjin/115745098.html?s=01&t=0

岗位职责：

1、负责生产制造业公司的成本分析及核算工作；

2、有会计职称中级以上优先；

3、有筹备上市公司工作经验者优先。

任职要求：

1、负责生产制造业公司的成本分析及核算工作；

2、有会计职称中级以上优先；

3、有筹备上市公司工作经验者优先。

https://jobs.51job.com/shanghai-pdxq/115770458.html?s=01&t=0

岗位职责：

1、本科学历，注塑成型工作5年以上工作经验；

2、懂模具，懂材料；

3、能适应长期出差；

4、本公司生产材料，主要负责材料的下游注塑技术支持。

任职要求：

1、本科学历，注塑成型工作5年以上工作经验；

2、懂模具，懂材料；

3、能适应长期出差；

4、本公司生产材料，主要负责材料的下游注塑技术支持。

https://jobs.51job.com/shanghai-pdxq/115776300.html?s=01&t=0

岗位职责：

1、5-7年经验工作经验，本科；

2、懂塑料机械、挤出机械或周边设备；

3、懂电气化设备及自动化设备；

4、能看懂图纸；

任职要求：

1、5-7年经验工作经验，本科；

2、懂塑料机械、挤出机械或周边设备；

3、懂电气化设备及自动化设备；

4、能看懂图纸；

https://jobs.51job.com/shanghai-pdxq/115776527.html?s=01&t=0

岗位职责：

1、负责广州区域汽车主机厂的开发；

2、负责广州区域二级注塑厂的开发；

任职要求：

1.3-4年经验工作经验；  

2、负责广州区域汽车主机厂的开发；

3、负责广州区域二级注塑厂的开发；

https://jobs.51job.com/guangzhou/115818486.html?s=01&t=0

岗位职责：

任职要求：

1、无工作经验；

https://jobs.51job.com/shanghai-pdxq/115839479.html?s=01&t=0

岗位职责：

任职要求：

1、无工作经验

https://jobs.51job.com/shanghai-pdxq/115863368.html?s=01&t=0

岗位职责：

1、中专或以上学历；

2、做过3年以上工作经验；

3、无经验者需要本科毕业生。

任职要求：

1、中专或以上学历；

2、做过3年以上工作经验；

3、无经验者需要本科毕业生；

https://jobs.51job.com/shanghai-pdxq/115894166.html?s=01&t=0

岗位职责：

1.无工作经验；

2.工艺工程专业，本科学历；

任职要求：

1.无工作经验；

2.工艺工程专业，本科学历；

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岗位职责：

1、中专技校等相关学历；

2、年龄不限，地区不限；

3、12小时两班倒班；

4、薪资：底线加加班费；

5、具体职位薪资不同，待遇面谈！

任职要求：

1.无工作经验

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岗位职责：

一、客户订单管理

1、审核、整理并归档销售合同；

2、登记销售合同台账；

二、客户对账与盘点

1、登记和复核销售台账；

2、向客户开具增值税***；

3、定期发送客户询证函核对客户往来账；

4、盘点仓库库存并编制盘点报告

三、编制与销售有关的会计凭证

四、应收款项跟催

1、编制到期应收款报表和回款计划并交待业务员跟催；

2、定期不定期汇报应收款项崔收进度；

3、对业务员的回款情况进行绩效考核；

五、编制报表

1、月初根据资金需用情况编制客户及业务员回款计划；

2、月末根据客户合同及往来台账编制账龄分析表；

3、月末根据实际回款情况编制相关报表并汇报；

4、根据月度及季度销售情况编制销售分析报告，发现销售过程中出现的问题并汇报并提出建议；

六、其他事项

1、完成领导交办的其他事项。

任职要求：

1.3-4年经验

2.本科

https://jobs.51job.com/shanghai-pdxq/116514825.html?s=01&t=0

岗位职责：

任职要求：

无工作经验

https://jobs.51job.com/shanghai-pdxq/116794186.html?s=01&t=0

岗位职责：

1. 制定销售计划，确定营销策略，带领团队完成销售任务； 

2. 建立、健全销售业务规范及工作流程、销售管理制度及考核激励政策，组织落实并监督执行 

3. 负责销售团队的组建、管理、培训及考核，落实公司岗位责任制及考核激励制度 

4. 规划建立销售网络，组织市场开拓、客户开发工作，组织建立客户信息库 

5. 负责对区域销售进行评估、跟踪及管理 

6. 市场调研与分析，为公司提供业务发展战略与依据 

7. 制定销售预测、预算和相关人力计划 

任职要求：

1、 具有丰富的销售及管理经验、市场渠道开拓及维护能力，富有良好的团队及进取精神，较强的沟通协调能力，善于交际。 

2、 极强的培训、管理能力及项目销售经验 

3、 良好的职业素质，高度的责任心，为人诚信，严谨踏实，勤奋敬业 

4、 3年以上销售工作经验，年龄30岁以上 

5、 理工科类本科以上学历 

6、英语口语良好及电脑操作熟练

https://jobs.51job.com/shanghai-pdxq/117042971.html?s=01&t=0

岗位职责：

1、负责销售各大区与公司各部门的对接工作；

2、负责数据统计，发货跟单；

任职要求：

1、3-4年经验；

2、大专；

https://jobs.51job.com/shanghai-pdxq/117603062.html?s=01&t=0

岗位职责：

1、负责公司OA、ERP等系统的日常配置管理、权限管理。

2、负责公司各业务系统使用培训和日常使用指导。

3、配合业务部门进行业务流程梳理及优化。

4、负责公司各系统使用手册编写和更新维护。

任职要求：

1、计算机相关专业专科以上学历。

2、2年以上的业务系统运维经验。

3、有SAP、OA、CRM、BI项目实施经验者优先。

4、良好的沟通能力和合作精神、工作主动性强、耐心细致、责任心强，具有吃苦耐劳精神。

5、具有高度责任心和良好的信息安全意识。

https://jobs.51job.com/shanghai-pdxq/117620257.html?s=01&t=0

岗位职责：

任职要求：

负责塑料粒子，注塑厂塑料粒子的销售工作

https://jobs.51job.com/shanghai-pdxq/118070486.html?s=01&t=0

岗位职责：

1. 制定销售计划，确定营销策略，带领团队完成销售任务； 

2. 建立、健全销售业务规范及工作流程、销售管理制度及考核激励政策，组织落实并监督执行 

3. 负责销售团队的组建、管理、培训及考核，落实公司岗位责任制及考核激励制度 

4. 规划建立销售网络，组织市场开拓、客户开发工作，组织建立客户信息库 

5. 负责对区域销售进行评估、跟踪及管理 

6. 市场调研与分析，为公司提供业务发展战略与依据 

7. 制定销售预测、预算和相关人力计划

任职要求：

1、 具有丰富的销售及管理经验、市场渠道开拓及维护能力，富有良好的团队及进取精神，较强的沟通协调能力，善于交际。 

2、 极强的培训、管理能力及项目销售经验 

3、 良好的职业素质，高度的责任心，为人诚信，严谨踏实，勤奋敬业 

4、 3年以上销售工作经验，年龄30岁以上 

5、 理工科类本科以上学历 

6、英语口语良好及电脑操作熟练

工作地点：1.上海 2.宁波

https://jobs.51job.com/shanghai-pdxq/106583243.html?s=01&t=0

岗位职责：

1.根据公司要求制定主机厂开发计划，建立项目清单，跟踪项目计划流程。

2.负责新客户开发，完成销售目标。

3.负责市场信息收集，反馈给直属领导（主机厂新车型进度、用料信息等）。

4.负责公司新产品推广、开拓新市场。

任职要求：

1、有汽车行业、塑料行业销售经验（3-10年工作经验），有上汽、通用、路虎、沃尔沃项目开发经验者优先。

2、熟悉质量管理体系TS16949及项目管理。

3、良好的职业素养、诚实严谨、目标感强、执行力强。

4、强烈的财富梦想。

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岗位职责：

1、完成总经理及总监交给的临时任务

2、协助公司指派的部门经理完成日常相关工作； 

3、熟悉公司的实际运作，参与整个公司管理、制度流程的规范； 

4、政府项目申请；

5、配合公司开展上市相关的工作；

6、如有轮岗需求（研发、财务部门除外），能够快速适应新的岗位，在新的岗位用创新性的思维，改善并做出成绩；

7、偏销售或管理方向。

任职要求：

1、重点大学硕士学历；

2、有无工作经验均可，有学生会主席或者班长等学生干部经验者优先；

3、工作细致、认真、有责任心，抗压能力强，有上进心；

4、熟练使用office办公软件及自动化设备，具备基本的网络知识；

5、储备干部是公司的新鲜血液，是公司为了战略发展而对人才进行储备。

6、储备干部作为公司下一代领导人培养，派到各部门短期或者长期工作。

7、储备干部需具备多面手的能力。

https://jobs.51job.com/shanghai-pdxq/66831259.html?s=01&t=0

岗位职责：

1）负责参与新产品的小试、中试实验工作 ；

2）优化工艺，提出可行的实验方法手段建议；

3）汇总分析实验结果，提出相关建议；

4）负责原材料及改进产品配方实验，分析、整理相关的实验结果，提出合理化建议，对新产品开发、新原材料使用提出合理化建议；

5）负责做好对使用的仪器设备进行日常的维护、清洁。

任职要求：

1、中专以上学历，高分子专业、化学、材料学等相关专业；

2、1年以上化工生产或技术工作经验，会操作挤出机者优先，优秀应届生也可考虑；

3、具备较强的沟通能力与分析能力，能吃苦耐劳。

4、能适应加班，可以接受做六休一。

https://jobs.51job.com/shanghai-pdxq/59374295.html?s=01&t=0

岗位职责：

1）完成配色经理分配的新产品配色研发任务

2）按照公司的要求协助配色经理对现有产品的配方及工艺进行持续改进,以降低成本,提高生产

3）对公司批量生产的产品的颜色进行在线监控

4）对色板、客户来样等进行存储管理

任职要求：

1）高分子专业, 大专及以上学历

2）掌握改性塑料相关的性能和加工工艺

3）6年以上配色工作经验，优秀应届生也可以考虑

4）出色的协调能力和团队合作精神

5）英语良好及电脑操作熟练

6） 诚实正直, 能吃苦耐劳，有责任心

7） 热爱研发工作

https://jobs.51job.com/shanghai-pdxq/63156270.html?s=01&t=0

岗位职责：

1、全面负责本公司生产计划、生产统计、现场管理、安全生产管理等工作，确保生产的正常运行境。 

2、制订和组织实施运营中心整体经营管理规划和年度工作计划，并负责完成责任目标和年度计划； 

3、负责对生产进度的安排和生产过程的监控，对生产中出现的问题及时采取措施予以解决。 

4、组织员工学习交流、进行技术、设备改造，不断提高和改进产品质量，提高产能。 

5、负责公司各产品品质监控、 成本控制；

6、密切配合销售部门，确保订单产品准时出货。 

7、负责定期组织举办质量分析例会，提高产品质量，并督导各项措施的落关工作。 

8、负责抓好生产安全教育，加强安全生产的控制、实施、严格执行安全法规、生产操作规程，确保安全生产。 

9、加强管理，确保工厂各部门和各类人员职责、权限规范化，负责部门人员绩效考核。 

任职要求：

1、8年以上改性塑料行业工作经验，懂挤出工艺，5年以上高级管理工作经验（非改性塑料行业请勿投）；

2、具有全面的组织、指挥、协调能力。具有独立解决生产中存在的重大质量、安全问题的指挥能力；

3、在企业战略规划领域有深厚的理论功底和丰富的运作经验；  精通项目管理，并有独立实施项目管理操作的成功经验； 

4、能有效的组织生产人员按时按质完成公司下达的生产任务，并保证产品品质及安全生产；

5、 熟练操作使用办公软件； 

6、正直、坦诚、自信、能吃苦耐劳； 

7、优秀的领导、管理统筹、分析、综合、归纳能力；

8、 高度的工作热情，良好的团队合作精神，认同公司文化。

https://jobs.51job.com/shanghai-pdxq/82853556.html?s=01&t=0

岗位职责：

1）制定生产部相关管理制度

2）生产计划的制定

3）保质保量的完成生产任务

4）降低生产损耗及不良率，提高生产效率

5）生产工艺的持续改进

6）生产设备的维护、保养

7）确保安全生产（人和物）

8）对工人的培训、考核等管理工作

9）负责车间的5S管理

任职要求：

1）高分子或材料类专业，本科及以上学历，5年以上改性塑料行业生产管理经验（非改性塑料行业请勿投）；

2）具备较强的沟通协调、管理能力

3）熟悉塑料改性的生产过程及挤出工艺，具有较强的生产工艺改进能力

4）执行力强，具有较强的团队精神

5）有责任心、吃苦耐劳，能接受加班

6） 高度的工作热情，良好的团队合作精神，认同公司文化

https://jobs.51job.com/shanghai-pdxq/47798366.html?s=01&t=0

岗位职责：

1、负责编制公司设备管理制度； 

2、负责建立工厂设施设备台账管理； 

3、负责建立工厂设备的维修、保养档案； 

4、QA体系审核资料的管理； 

5、上级交办的其他事项。 

任职要求：

1、机电一体化专业，大专及以上学历； 

2、熟有挤出机、注塑机维修经验优先 ；

3、CAD、办公软件熟练操作； 

4、能看懂相关设备图纸。

https://jobs.51job.com/shanghai-pdxq/55754001.html?s=01&t=0

岗位职责：

1、负责改性工程材料产品的售前支持、方案编写、产品演示及参与培训用户，提供现场指导等售后技术支持工作；

2、协助负责公司材料产品的应用性评价；

3、进行技术知识积累和总结、行业研究和总结、技术交流与培训等；

4、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；

5、配合销售做好产品市场推广；

任职要求：

1、大专及以上学历，模具、成型、高分子专业优先，有改性塑料行业者优先；

2、3-5以上注塑技术支持工作经验，非常熟悉注塑机以及相关注塑设备和辅助设备操作、熟练注塑工艺条件设置、模具结构，懂图纸，对塑件质量相关测试要求熟悉，有模流分析经验和项目开发经验者优先；

3、待人诚实可信，具有亲和力，语言表达能力和动手能力强；

4、能适应经常出差及不定时的工作制。 ；

5、有责任心、肯吃苦，诚信；执行力强；

6、有职业规划并具有踏实稳定性；

7、积极乐观的工作和生活态度；

https://jobs.51job.com/shanghai-pdxq/91688172.html?s=01&t=0

岗位职责：

1. 制定华南区销售计划，确定营销策略，带领团队完成销售任务； 

2. 建立、健全销售业务规范及工作流程、销售管理制度及考核激励政策，组织落实并监督执行；

3. 负责销售团队的组建、管理、培训及考核，落实公司岗位责任制及考核激励制度；

4. 规划建立销售网络，组织市场开拓、客户开发工作，组织建立客户信息库； 

5. 负责对区域销售进行评估、跟踪及管理； 

6. 市场调研与分析，为公司提供业务发展战略与依据 ；

7. 制定销售预测、预算和相关人力计划 。

任职要求：

1、5年以上改性塑料行业销售工作经验优先，3年以上销售总监工作经验；有华为、富士康等主机厂采购经验或者人脉者优先。

2、具有丰富的销售及管理经验、市场渠道开拓及维护能力，富有良好的团队及进取精神，较强的沟通协调能力，善于交际；

3、极强的培训、管理能力及项目销售经验；

4、良好的职业素质，高度的责任心，为人诚信，严谨踏实，勤奋敬业；

5、大专以上学历

岗位职责：

1. 制定华南区销售计划，确定营销策略，带领团队完成销售任务； 

2. 建立、健全销售业务规范及工作流程、销售管理制度及考核激励政策，组织落实并监督执行；

3. 负责销售团队的组建、管理、培训及考核，落实公司岗位责任制及考核激励制度；

4. 规划建立销售网络，组织市场开拓、客户开发工作，组织建立客户信息库； 

5. 负责对区域销售进行评估、跟踪及管理； 

6. 市场调研与分析，为公司提供业务发展战略与依据 ；

7. 制定销售预测、预算和相关人力计划 ；

8.若表现优异，可以持公司原始股（创业板上市）。

任职要求：

1、5年以上改性塑料行业销售工作经验优先，3年以上销售总监工作经验；有华为、富士康、vivo、OPPO等主机厂开发经验或人脉者优先。

2、具有丰富的销售及管理经验、市场渠道开拓攻关能力，富有良好的团队及进取精神，较强的沟通协调能力，善于交际；

3、极强的培训、管理能力及项目销售经验；

4、良好的职业素质，高度的责任心，为人诚信，严谨踏实，勤奋敬业；

5、大专以上学历

https://jobs.51job.com/shanghai-pdxq/91136798.html?s=01&t=0

岗位职责：

任职要求：

岗位职责：

1、负责副总经理对所辖部门日常事务的管理；

2、协助副总经理处理好公司内外部的关系，以及负责安排来访客人的接待、迎送、会客及会谈安排；

3、协助副总经理开展日常工作，传达、执行副总经理的工作命令，以达成成果为唯一衡量标准；

4、负责跨部门协调存在的问题，整理汇总提交给副总经理；

5、负责副总经理批示或交办工作的追踪、督察、落实并及时将结果反馈；

6、完成副总经理交办的其他工作。

任职要求：

1、大学硕士及以上学历，化工专业相关。有1-5年助理工作经验者优先，应届生也可以考虑；

2、有严密的逻辑思维能力和全面的分析判断能力，较强的统筹协调能力，书面及口头表达能力优秀。

3、有一定的团队管理能力，有学生会干部或班长等学生干部经验者优先； 

4、进取心强，能适应较强的工作压力和工作强度；

5、较强的执行能力；

6、注重成果导向，能有效分解工作目标和利用内外部资源； 

7、能熟练操作日常办公软件； 

https://jobs.51job.com/shanghai-pdxq/101881932.html?s=01&t=0

岗位职责：

1、协调生产部门的人员管理及各项生产活动；

2、下达生产计划和任务，安排和控制生产作业进度；

3、跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等，按时完成生产目标；

4、及时对生产异常做出反应，发现问题及时追踪，并提出合理建议；

5、参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施；

6、监控规范操作方法，确保生产现场的安全和清洁；

7、负责员工的管理、培训和培养。

任职要求：

1）本科学历，应届毕业生优先，或者1-3年相关生产经验

2）具备较强的沟通协调、管理能力

3）对塑料改性的生产过程有兴趣

4）执行力强，具有较强的团队精神

5）极强责任心、吃苦耐劳，能接受倒班

6）懂设备，了解设备基本原理，能对常见问题进行处理

https://jobs.51job.com/shanghai-pdxq/78991078.html?s=01&t=0

岗位职责：

1、 协助董事会制定公司经营发展战略，并负责公司财务战略规划的制定与监督管理；

2、负责企业上市前的全盘财务梳理工作，配合中介机构做好企业有关财务方面的 尽职调查相关工作。向管理层提供意见，并协助董事长完成公司上市工作；

3、负责财务管理系统的建立和完善，建立健全科学、系统符合企业实际情况的财 务核算体系、预结算体系和财务、风险管理体系，满足上市的内部控制要求；

4、制定公司资金运营计划，监督资金管理和预、决算，审批公司重大资金流向；

5、组织编制财务分析和财务预算报告；审核财务报表，提交财务管理工作报告；

6、参与公司重要事项的分析和决策，为企业的经营管理、业务发展等事项提供财务方面的分析和决策依据；

7、负责公司与政府、中介机构、银行、税务、工商等相关财务系统的政府公共关 系的协调与联系。

8、负责制订财务系统组织架构，岗位职责，培训体系，激励体系，以适应公司发展；

9、完成领导交办的其他工作。

任职要求：

1、必须有2014年后做过由股改至IPO结束的成功上市实际操作案例，且属于生产制造型企业；

2、熟悉上市规则及相关财经法律法规，熟悉国家各项相关财务、税务、审计法规 

和政策；具有较全面的财会专业理论知识；

3、有敏锐的洞察力和数据感，极强的财务分析和内部审计能力，对预算体系的推 

行有很强的实际操作经验； 

4、具备现代企业管理知识，对企业管理制度、流程、表单，信息系统（ERP），

预算管理，绩效管理，期权激励的推行有很强的实际操作经验；

5、具备良好的职业道德，较强的工作热情和责任感，愿意承担高强度的工作压力，

具有坚毅的工作精神； 

6、具有较强的判断和决策能力、人际沟通和协调能力、计划与执行能力，工作细

致、严谨，并具有战略前瞻性思维。良好的表达能力和团队合作精神。

https://jobs.51job.com/shanghai-pdxq/91700046.html?s=01&t=0

岗位职责：

1. 制定华北区销售计划，确定营销策略，带领团队完成销售任务； 

2. 建立、健全销售业务规范及工作流程、销售管理制度及考核激励政策，组织落实并监督执行；

3. 负责销售团队的组建、管理、培训及考核，落实公司岗位责任制及考核激励制度；

4. 规划建立销售网络，组织市场开拓、客户开发工作，组织建立客户信息库； 

5. 负责对区域销售进行评估、跟踪及管理； 

6. 市场调研与分析，为公司提供业务发展战略与依据 ；

7. 制定销售预测、预算和相关人力计划 。

任职要求：

1、 5年以上塑料行业或汽车行业销售工作经验，有奔驰、宝马项目开发经验者优先，年龄30岁以上 

2、具有丰富的销售及管理经验、市场渠道开拓及维护能力，富有良好的团队及进取精神，较强的沟通协调能力，善于交际。 

3、 极强的培训、管理能力及项目销售经验 

4、 良好的职业素质，高度的责任心，为人诚信，严谨踏实，勤奋敬业 

5、 大专以上学历